小田急小田原線｢本厚木駅｣、すごく賑やかな街でびっくり！
駅前はこんな感じ。
商店街も活気ある（チェーン店が多いけど）
そして、電源スポットもある。
（マクドナルド本厚木店…1階・2階に複数あり）
今後、この代理店さんとの連携が広がると、
本厚木に足を運ぶ機会も増えそうなので、覚えておこう。
さて、本題の｢採用サイト制作｣の案件。
10年以上前にホームページを立ち上げたけど、
デザインや内容が古臭いので、リニューアルしたい。
特に、新卒募集をしているので、求職者向けの情報を充実させたい。
あわせて、会社案内パンフレットも作りたいの
ご予算は200～300万円。
というのが、訪問前にお聞きしていた大まかな情報でした。
僕からご提案させて頂いた内容は、
・商品情報を充実化させるため、Wordpressを導入し、自社で情報登録をする
・採用サイトの核となるコンテンツを考えるためには、
過去の応募者、内定者が自社を選んだ理由を参考にする
・成長性や安定感をアピールするには、数字だけでなく、
なぜ成長、安定しているのかを裏付ける説明も大事
・対求職者向けの採用サイトでは、専門用語・難解な表現ではなく、
素人でもわかりやすい表現での事業説明ページを用意する
・先輩インタビューは単にQ＆Aを並べるだけではダメ。
写真、テキスト、動画などはプロに任せる。
・業界イメージを魅力的に発信するためにブログを立ち上げ、
コンテンツマーケティングを実質的する（必要に応じて更新代行）
・求職者の閲覧環境を考えると、スマホサイトは必須なので、
レスポンシブデザインとする
といったところ。
1時間半に及ぶ打ち合わせだったので、
本当はもっともっとお話したことはあるんですがね。
これまで、たくさん企業さんのコーポレートサイト、採用サイトの
企画を担当してきたので、お打ち合わせは｢商談｣というよりも、
｢コンテンツ企画会議｣みたいな進め方をしてます。
もちろん、お仕事を頂ける見込み（可能性）があるのであれば…ですが、
ポータルサイトを自分で運営している実績もあるWebプランナーこぐまと、
コンテンツ企画会議みたいな打ち合わせをしたい、と仰って頂ける企業様、
まずはご相談レベルからで構いませんので、一緒に企画を練りませんか？
お問い合わせはお気軽にどうぞ。